IDC服务器硬件主管（杭州）

岗位职责

负责领导服务器硬件团队，制定硬件技术战略，统筹硬件选型、测试及供应商管理工作，确保硬件平台满足业务发展需求。

任职要求

1. 背景经验要求

• 电子信息工程、计算机科学与技术、自动化等相关专业，本科及以上学历
• 5年以上服务器硬件研发、选型或测试相关工作经验，2年以上团队管理经验
• 具备数据中心、云计算、互联网行业大规模硬件部署管理经验者优先

1. 专业能力要求

3. 技术能力（必备项）

• 精通服务器核心硬件（CPU、内存、硬盘、主板、电源、散热）的技术参数与选型逻辑
• 深度掌握x86/ARM架构服务器硬件组成与工作原理
• 熟练运用各类硬件测试工具和方法（stress-ng、sysbench、hpcc、mlc、stream等）
• 具备硬件技术发展趋势洞察能力（DDR

1. PCIe 5.

2. NVMe 4.0等新技术）

4. 管理能力（必备项）

• 具备团队建设、人才培养和绩效管理经验
• 具备跨部门协作和项目管理能力
• 具备供应商关系管理和商务谈判经验

2. 通用能力要求

• 优秀的沟通表达和汇报能力，能够向高级管理层清晰传达技术方案
• 强抗压能力和应急响应能力
• 具备前瞻性思维和创新意识

任职要求

1. 战略规划与团队管理

3. 制定服务器硬件技术发展战略和年度规划，确保技术路线与业务需求匹配

5. 负责团队建设、人才梯队培养和绩效考核，提升团队整体技术能力

7. 建立完善的硬件技术标准、流程规范和质量体系

8. 硬件选型与技术决策

10. 主导关键硬件技术方案评估和决策，基于业务需求（性能、可靠性、功耗、成本等）输出选型报告

12. 跟踪行业主流硬件厂商产品路线图，前瞻性引入新技术、新组件

2.3、 参与重大技术架构决策，为公司硬件投资提供专业建议

1. 供应链与合作管理

3. 建立健全硬件供应商评估体系，主导供应商技术对接与战略合作

5. 协同采购、运维团队优化供应链效率，确保硬件供应稳定性和成本竞争力

6. 测试体系与质量保障

4.1、 建立完善的服务器硬件测试体系，包括性能、稳定性、兼容性、可靠性等全方位测试

2. 推动测试流程自动化和工具化，提升测试效率和质量

4. 制定硬件质量标准，确保批量部署前的质量校验

5. 知识管理与技术输出

5.1、 组织编写技术白皮书、选型手册、测试规范等技术文档

2. 负责团队技术分享和对外技术交流，提升团队和公司技术影响力